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  • 曾四处打零工 课辅老师努力翻转人生
    来源:服务流程 时间:2022-03-19 15:43
    2020/10/06

    【大成报记者于郁金/台南报导】42岁许雅惠是“社团法人台湾橄榄园关怀协会”的课辅督导,也是6个孩子妈咪,不论在职场或家庭都是受人敬重楷模;难以想像她曾经求职不顺,长期靠著四处打零工支撑家计,辛苦养育6个孩子;6年前在永康就业服务中心媒合下,雅惠透过“多元就业开发方案”进入社团法人台湾橄榄园关怀协会任职,不仅经济步入正轨,认真踏实工作态度,更使她在6年间由计划人力转为协会自聘督导。
    隐身在台南市永康区兵仔市场附近巷弄,1间老旧不起眼的建筑,是专门提供弱势家庭子女免费安亲课辅服务“橄榄园关怀协会”;因经费及人力有限,协会向劳动部劳动力发展署云嘉南分署申请多元就业开发方案,因而打开了许雅惠与橄榄园长达6年缘分;今年42岁雅惠自小生活困苦:小四时父亲过世,母亲靠著按件计酬手工独自抚养3个孩子长大,一生操劳的妈妈直到前年过世仍在工作。
    雅惠婚后与先生育有6个孩子,没有受过高等教育的她因身无一技之长,长期靠著四处打零工,与先生一同撑起养育6个孩子的庞大支出;6年前,雅惠偶然得知橄榄园协会有课辅老师需求,并透过永康就业中心咨询及推介,顺利加入多元就业开发方案成为计划进用人力。
    雅慧进入协会后担任数学老师,教学零经验的她靠著自己育儿的经验提枪上阵,一边接受协会培训,一边快速学习上手。她回忆:“前3个月战战兢兢,连睡觉都梦到在点名。”凭著毅力与好强的学习力,雅惠很快步上轨道,并以刚直、严格的管教方式,在家长与孩子心中留下深刻的印象;辛苦长大的经验,也让她对弱势家庭孩子们感同身受。“当家长把孩子交付给我,我就必须为他们的行为负起责任。我凡事制定规范、划清底线,不会为了讨好家长而让步。”
    雅惠十分珍惜得来不易的工作机会与稳定收入,因此格外地敬业,认真的态度受到协会赏识,第二年获得协会延用,负责带领新人。“教育新人比小孩还具挑战性,因为成人的价值观和习惯已定型,很多“新进人员”的年纪甚至比我大,观念上更无法接受小一辈的指点。”雅惠说。虽然冲突难免,但雅惠凡事求和平,她总是告诉同伴:“我们有一致的目标,那就是为孩子努力”。
    为人处事展现高度智慧的雅慧,让协会进一步提拔雅慧成为自聘雇课辅督导,完全脱离计划补助,正式成为协会一员;雅惠回想一路走来,从四处打零工讨生活,到领著稳定月薪的课辅老师,不仅大大舒缓了照顾6个孩子经济压力,更从职场上学到无数宝贵的经验。雅惠勉励所有多元就业的新进人员:“不要怕辛苦,问题就是挑战,接受就是成长。”
    永康就业中心黄豑颉主任表示:多元就业开发方案透过引导失业者参与民间团体工作,重建工作自信心,培养再就业能力,舒缓其生活压力;而谚云:“天助自助者,自助人恒助之”,我们在雅惠身上看见实践计划精神、又更上一层楼的最佳典范。

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